Experiencias laborales de mujeres con discapacidad intelectual leve desde una perspectiva de género y su relación con las competencias genéricas necesarias para el acceso y permanencia al trabajo[tesis]

El siguiente trabajo investigativo tiene por objetivo reflejar las experiencias laborales de mujeres con discapacidad intelectual leve desde una perspectiva de género y su relación con las competencias genéricas desde una marco teórico del modelo social de la discapacidad, desde un enfoque de derechos y sus implicancias en las representaciones sociales de la discapacidad y la construcción identitaria de las mujeres. Para ello, se exponen las experiencias laborales de las mujeres a través de la escucha de su voz, recopilando mediante entrevistas semiestructuradas elementos conceptuales que comprenden el acceso, permanencia e inserción laboral a través de la teoría fundamentada, lo que permitió conceptualizar y categorizar los relatos de las sujetas de estudio y expuso a grandes rasgos el impacto del trabajo para el desarrollo de proyectos de vida independiente, la importancia de las competencias genéricas para el mercado laboral y el protagonismo de las mujeres en ambientes de trabajo en la actualidad, reflejando cambios de paradigmas desde una perspectiva de género y un enfoque capacitista.